Uma experiência negativa deve ser colocada no currículo?

    22/07/2016 12:40:48

    Luciano Salamacha

    Momento difícil Somente quem já teve a necessidade de preencher um currículo sabe o quanto é difícil falar bem de si mesmo. Aliás, esse é um momento extremamente difícil para o candidato a um emprego, onde ele precisa descrever tudo de bom que pode oferecer para a empresa. Entretanto, como fazer quando se tem uma experiência negativa no passado para não fazer com que isso se torne uma marca indesejável, que vai lhe perseguir por toda a vida e contar antecipadamente para todos, que não se é tão ...

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    Devo ou não falar o quanto quero ganhar na empresa?

    22/07/2016 12:39:39

    Luciano Salamacha

    Valor e preço Há um momento na entrevista de emprego em que todo candidato fica sem saber como reagir. É a hora em que o recrutador pergunta a sua pretensão salarial. É muito difícil para um candidato ter noção de como responder isso sem que de um lado se demonstre desesperado para conseguir a vaga, e de outro não perca o salário melhor. A recomendação que eu trago para todos os candidatos nessa hora é entender a diferença entre valor e preço. Quando estamos falando de um produto fica fácil o c...

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    Como o candidato deve se comportar quando não souber responder corretamente?

    21/07/2016 16:17:11

    Luciano Salamacha

    Mostrar o que conhece Quando um recrutador faz perguntas para um candidato a emprego ele não espera que o entrevistado saiba tudo que for perguntado. Ao contrário do que muitos candidatos possam pensar o recrutador não espera encontrar um candidato no estilo super-humano, uma pessoa que saiba tudo sobre todas as coisas, todo o tempo. O recrutador quer medir o grau de ponderação que o candidato tem antes de querer responder tudo com precisão e principalmente quando esse candidato tenta responder...

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    Por que insistem em perguntar o que parece óbvio para todo mundo?

    20/07/2016 13:40:05

    Luciano Salamacha

    Ter certeza Todo profissional deve agir com inteligência na hora de participar de uma entrevista de emprego porque algumas vezes o recrutador tem segundas intenções. Algumas vezes o candidato é honesto, é sincero, é transparente, mas ainda assim o recrutador se surpreende. Ele acha que o candidato ainda está fazendo algum tipo de estereótipo, de personagem, e precisa ter certeza se aquele desempenho que o candidato apresenta é realmente sincero ou faz parte de, mais uma vez, um jogo de palavras...

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    É constrangedor pedir a um amigo para indicá-lo a uma vaga na empresa?

    20/07/2016 13:38:53

    Luciano Salamacha

    Ajuda bem vinda Para conquistar um emprego toda ajuda é bem vinda, principalmente de pessoas que são ligadas ao recrutador da empresa onde você pretende trabalhar. Isto porque em tempos de crise, em tempos em que a contratação está cada vez mais disputada, toda ajuda deve ser bem vinda e não se deve ficar melindrado em pedir ajuda, pois quem contrata não se deixará seduzir ou mesmo constranger pelo pedido de alguém. Ao contrário, muitas vezes a recomendação de outra pessoa auxilia o contratante...

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    Vale a pena mentir na entrevista para conquistar a vaga tão sonhada?

    18/07/2016 17:41:24

    Luciano Salamacha

    Identificar Quando o assunto é entrevista de emprego, uma das coisas que mais tem se observado nas organizações é o desespero por parte dos recrutadores para tentar identificar o que realmente o candidato é. As maiorias dos candidatos, principalmente em momentos de alta taxa de desemprego, estão cada vez mais preocupados em encantar a empresa e conquistar a vaga, mas ao agir assim, sem perceber, eles estão se afastando da grande oportunidade de conseguirem ser contratados e há um motivo muito s...

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    E quando algumas pessoas da equipe fazem questão de aumentar o problema?

    15/07/2016 18:27:35

    Luciano Salamacha

    Uma questão de humor Para achar um problema, ou até mesmo criar um, basta apenas um único fator: a disposição do gestor em achar confusão dentro da empresa. Perceba que há dias em que o seu chefe, o seu gestor está disposto a criar confusão em absolutamente todas as situações, parecendo até que naquele dia levantou disposto a infernizar a sua vida. De outro lado, há momentos em que esse gestor é um apaziguador, uma pessoa que sempre encontra o lado bom de todas as situações e que consegue reduz...

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    Quando saber se a culpa é da má gestão ou do mercado?

    15/07/2016 18:25:15

    Luciano Salamacha

    Retrocesso Quando problemas acontecem numa empresa, é comum que as partes envolvidas, que a primeira atitude da alta gestão seja procurar culpados dentro da organização. Entretanto, procurar culpados é agir olhando para o retrovisor enquanto que, na verdade, o mais importante é elaborar um plano de contingência para salvar a empresa e colocá-la nos trilhos novamente. Para o empresário saber se a culpa é da falta de gestão ou então do mercado, há vários sinais que podem auxiliá-lo nessa decisão....

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    Você realmente tenta curar a causa da doença ou apenas os sintomas dela?

    14/07/2016 16:34:54

    Luciano Salamacha

    Tentar encontrar Um dia destes um gestor perguntou-me qual era a melhor teoria para resolver o problema e eu lhe respondi de maneira bem simples: aquela que te ajuda a encontrar a solução. Ele não entendeu e replicou: se você está dizendo que a melhor teoria é aquela que ajuda a encontrar a solução, que teoria é essa? Respondi-lhe novamente: aquela que te leva ao raciocínio lógico, que encontra algum tipo de confirmação em sua maneira de pensar, em sua maneira de agir. Eu explico. Todo problema...

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    Ansiedade e solução de problemas não costumam gerar uma boa combinação!

    13/07/2016 17:40:06

    Luciano Salamacha

    Perde-se o foco Toda vez que acontece um problema em uma organização é natural e até compreensível que o gestor sinta-se ansioso para solucionar aquele problema, para se livrar daquele incômodo. Acontece que nem sempre um problema nasce da noite para o dia e, ao mesmo tempo, não será da noite para o dia, com ansiedade, que aquilo será resolvido. Essa ansiedade muitas vezes provoca perda de foco e uma dessas perdas de foco é justamente começar a culpar os outros. Contudo, se esse fosse o único p...

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